CONNECTEZ-VOUS  I  ABONNEZ-VOUS  I  NEWSLETTER  I  AIDE

Cafouillage Mis en ligne le 24/08/10 I Rédaction par Isabelle Germain
Partager cet article par e-mail

…. C’est le titre que n’ont pas choisi la plupart de vos journaux pour évoquer un sondage aussi inutile que misogyne. Au cœur de l’été, venue d’outre-Atlantique, une étude nous apprend qu’une femme qui gagne plus d’argent que son mari a plus de risque d’être trompée. Tremblez superwomen !  Et vos journaux de reprendre  ce que le sondage prétend révéler.


Tapez  « salaire » et « infidèle » sur google actualité et, si vous êtes une femme, vous risquez de courir chez votre patron renoncer à la promotion que vous attendiez depuis si longtemps…

L’étude a l’apparence du sérieux. Christin Munsch, chercheuse de l'université de Cornell, qui vient de présenter ses conclusions lors du congrès annuel de l'American Sociological Association, a observé pendant 6 ans 1 024 hommes et 1 559 femmes en couple. Elle est formelle : pour éviter les risques de tromperie, les femmes doivent naviguer très serré. Ramener de l’argent à la maison, mais pas trop.  Les hommes dépendant économiquement de leurs partenaires féminines ont cinq fois plus de chances de les tromper que ceux qui ont des revenus similaires, dit l’étude. Ceux dont les partenaires féminines gagnent 75% de leurs rémunérations ont en revanche le plus de chances d'être fidèles.  Mais attention, viser très en deçà des 75 % ou cesser de travailler ne résout pas le problème. Si Monsieur doit ramener seul la pitance de toute la maisonnée, il va passer plus de temps au travail, voyager, découcher… Donc 75 % !

Tous ces chiffres ne présentent bien-sûr aucun intérêt si ce n’est de marteler le message : « Gagner moins d'argent que sa partenaire féminine peut menacer l'identité masculine des hommes en remettant en cause la notion traditionnelle qui les définit comme ceux qui subviennent aux besoins de la famille »… L’enquête aurait pu insister sur le recul, certes lent mais réel, de l’association entre argent et virilité. Car tous les couples dans lesquels madame gagne plus que monsieur ne sombrent pas dans l’infidélité. Elle aurait pu conclure que les couples égalitaires ont une approche différente de la conjugalité. Cette étude aurait pu ne jamais exister et ne jamais faire de gros titres…. Ou être utilisée pour prévenir les femmes : si vous comptez gagner de l’argent, choisissez bien votre mari. Evitez absolument ceux qui doutent de leur virilité au point de devoir gagner plus d’argent que leur femme pour se rassurer. Rien de tout cela dans les titres de vos journaux. Tous, en creux, invitent les femmes à se remettre en question, pas les hommes. Tout est bon pour maintenir artificiellement la domination masculine.

Bien sur, tapis au fond de leurs mâles certitudes, beaucoup objecteront que l’étude est au dessus de tout soupçon puisqu’elle fut dirigée par une femme…  Ceux-là auront omis de lire Pierre Bourdieu qui démontre à merveille comment les dominés adoptent - avec le sourire - le discours des dominants pour mieux être acceptés par eux. Certes, choisir pour titre « les chics types sont moins nombreux que les salauds » n’est pas un scoop, mais surfer sur un stéréotype aussi éculé que l’association gros salaire / grosse virilité n’est pas beaucoup mieux.

Partager cet article par e-mail
 

Commentaires  

 
#9 pierre Meur le Dimanche 26 Septembre 2010 à 15:16
Je suis un homme de 55 ans, et je n'ai jamais regardé une de mes feuilles de salaire. C'est mon épouse qui gère l'argent du ménage dans tous ses aspects. J'ignore même le montant de notre épargne. En fait, ça ne m'intéresse pas.

Je ne sais pas si les hommes sont meilleurs que les femmes, mais quand je veux m'assurer qu'une chose soit faite, je préfère le demander à une femme. Je ne comprend pas très bien la finalité du débat féministe par opposition à un masculinisme dont je n'ai jamais entendu parler.

Je pense que c'est plus une question d'individu que de genre. Il y a, bien entendu, des inégalités salariales que je ne parviens pas à m'expliquer, mais les femmes ont aussi le droit de vote, alors pourquoi est-ce que cette inégalité subsiste ? Est-ce que les femmes n'en sont pas tout aussi responsables que les hommes ? Est-ce que les hommes seraient contre l'égalité des salaires ? Quel époux refuserait une entrée d'argent supplémentaire  ? N'est-ce pas plus un fait de société plus que l'expression d'une volonté masculine ? Dans les entreprises menées par des femmes, est-ce que l'égalité de salaire est de mise ?
 
 
#8 CharlotteR le Vendredi 17 Septembre 2010 à 15:29
J ai remarque, en particulier chez les plus jeunes, une certaine attente vis a vis de l entreprise. Comme s il suffisait, comme a l école, de bien travailler pour être promue ou augmentée. Ce qui entraine une forme de comportement plutot passif ( c est a l employeur de me reconnaitre a ma juste valeur). Cette vision n est pas partagée par les garçons qui eux, sont çonvaincus de leur légitimité et savent mieux défendre leurs intérêts.
 
 
#7 agnes.maillard le Vendredi 17 Septembre 2010 à 08:13
Les dirigeantes, oui, j'ai remarqué la même chose : porter la culotte pour se faire une place dans un monde d'homme. Mais les subordonnées? Comment elles intègrent les comportements qui induisent les parcours professionnels?
 
 
#6 CharlotteR le Jeudi 16 Septembre 2010 à 10:57
Un focus sur l attitude des femmes face a leur employeur mériterait une rubrique permanente. Je suis chaque jour frappée par les comportements des salaries de mon entreprise (une grosse boite du CAC 40). Les dirigeantes adoptent parfois des comportements guerriers et cyniques identiques a ceux de leurs équivalents mâles.
 
 
#5 E_Dx le Mercredi 15 Septembre 2010 à 10:28
Je suis surtout étonnée que l'étude inverse n'ai pas été faite ... ou pas mentionnée ? Combien doit gagner un homme pour que sa femme ne le trompe pas ?!!!
 
 
#4 lovny le Jeudi 02 Septembre 2010 à 19:09
Ben moi je m'en fous un peu de la conclusion de l'étude mais tes commentaires sont intéressants, les chiffres aussi...C'est pas gagné quoi ;)
 
 
#3 agnes.maillard le Jeudi 02 Septembre 2010 à 14:51
C'est plus subtile que cela. Les femmes ont moins tendance à réclamer des augmentations de salaire que les hommes, parce qu'elles sont toujours moins légitimées dans cette démarche. Cette "étude" n'est que le énième étage de l'édifice qui enferme les femmes dans des rôles perpétuellement secondaires, en encourageant chez elles en permanence les comportements de "seconds couteaux".
 
 
#2 Ninhursag le Jeudi 02 Septembre 2010 à 10:11
C'est vrai que cette étude n'a aucun intérêt si ce n'est d'essayer de décourager les femmes à progresser professionnllem ent. Lamentable !En même temps, j'espère que peu seront dupes et préféreront leur promo à un blaireau infidèle !
 
 
#1 Gabrielle_blogueuse le Jeudi 02 Septembre 2010 à 09:43
"la perte des repères masculins" est vraiment le serpent de mer.
on nous l'a assez seriné, qu'être une femme libérée c'était pas si facile...mais les femmes ont toujours dû se dém..ener seuls.
être un homme moderne, c'est pas forcément si facile non plus mais tout le monde le plaint, lui, au moins...
 

Réagir

LA SELECTION

procter_selection

Pub olympique pour la mère sacrificielle

Attention, message très stéréotypé de la marque mondiale Procter&Gamble, sponsor des Jeux olympiques.

En savoir +

SEXISME ORDINAIRE

Pour le chroniqueur du Point, une femme ministre est avant tout un objet sexuel.
Selon lui, légiférer sur le harcèlement sexuel revient à s'attaquer aux hommes blancs.

Revue de web

...Pour lui demander d'expliquer à son homologue en titre (seulement) marocaine qu'"offrir à un violeur...
  Après le « plaider coupable » de Jean-François Copé, des voix s'élèvent à l'UMP...
  "La culture, ce n'est pas un luxe, c'est ce qui rassemble" a rappelé la ministre. Et elle l'a...

L'info 50-50

  

Bienvenue dans les nouvelles NEWS nouvelle formuleLire l'édito

Top news

A l'issue du premier Conseil des ministres, une photo a été prise avec les seules femmes du gouvernement ...
Thierry Frémaux répond au texte  « A Cannes, les femmes montrent leurs bobines, les hommes, leurs...
 Le journaliste sportif Pierre Salviac qui collaborait régulièrement à RTL a été remercié à la...
Pour Patrick Cohen de France Inter, une femme qui en critique une autre est forcément jalouse.

Plus de Nouvelles News