Entreprendre Mis en ligne le 26/10/09
La suite de cet article est accessible sur abonnement. 5 euros/mois ou 40 euros/an. Cet article : 2 euros. Cliquez ici. VOS ABONNEMENTS PERMETTENT AUX NOUVELLES NEWS D EXISTER. | SEXISME ORDINAIREDes femmes en petite tenue pour inaugurer le rayon lingerie ? Syndicats et associations s'indignent... Les chemisiers sont si fins qu'on peut voir au travers. A celles qui se plaignent, la direction propose... DANS L'ACTUALITEWashington, meilleure ville US pour les femmes ; laissées pour compte à Sydney ; guerre à la misogynie... Alors que les footballeuses lyonnaises visent un troisième titre européen consécutif, L'Equipe fait... Une trentaine de femmes ont posé leur candidature. Mais ce n'est « pas autorisé », tranche un... La RDC, "pire endroit pour être mère", le malaise des mères italiennes, les journalistes tunisiennes... Articles liésLes nouvelles brèvesUne maison grandeur nature de la poupée star, attraction provoisoire, fait polémique à Berlin. Avant... Après un tollé, la firme retire de son site une version sexualisée de l'héroïne du film Rebelle.... Le N°1 mondial du chocolat, Mondelez, s'engage à son tour à agir contre les discriminations subies... Top newsLes deux premières sanctions sont tombées sur deux entreprises qui n'ont pas respecté l'égalité... « L’Opinion », le nouveau quotidien lancé par Nicolas Beytout ne fait pas exception : ce sont... Prendre les cercles d'hommes de pouvoir « en flagrant délit d'entre-soi » : depuis cinq ans,... Nadia Khiari, alias Willis de Tunis, fait partie des « dessinateurs pour la paix » qui s'affichent... Débat du momentQu'est-ce que la richesse ?Et si on changeait d'indicateurs pour orienter autrement les politiques publiques ? Plus de Nouvelles News |
Commentaires
Très bonne nouvelle. En cette période de crise, les entreprises vont sans doute préférer prendre des femmes dans leur CA que payer une amende.
Tout ça pour le plus grand bien de l'économie, les études prouvant que la mixité des Conseils d'Administration a un impact positif sur les résultats des entreprises.
Espérons que la loi soit votée et passe au Sénat (ces vieux messieurs doivent craindre la contagion de la parité !).
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