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	Commentaires sur : Création d&#8217;entreprise : place aux femmes	</title>
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	<description>l&#039;autre genre d&#039;info</description>
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		<title>
		Par : Martine Viguier		</title>
		<link>https://www.lesnouvellesnews.fr/creation-dentreprise-place-aux-femmes/#comment-2444</link>

		<dc:creator><![CDATA[Martine Viguier]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 11 Apr 2011 19:04:50 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[merci pour cet artile très révélateur des réalités que je rencontre en effet régulièrement aux côtés des futures créatrices et nouvelles entrepreneuses.&lt;br /&gt;notre réseau dans l&#039;hérault, avec toutes les infos pour rejoindre nos réunions mensuelles est sur&lt;br /&gt;www.creatrices34.fr&lt;br /&gt;à bientôt !&lt;br /&gt;MV]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>merci pour cet artile très révélateur des réalités que je rencontre en effet régulièrement aux côtés des futures créatrices et nouvelles entrepreneuses.<br />notre réseau dans l&rsquo;hérault, avec toutes les infos pour rejoindre nos réunions mensuelles est sur<br /><a href="http://www.creatrices34.fr" rel="nofollow ugc">http://www.creatrices34.fr</a><br />à bientôt !<br />MV</p>
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		<title>
		Par : reinette		</title>
		<link>https://www.lesnouvellesnews.fr/creation-dentreprise-place-aux-femmes/#comment-2258</link>

		<dc:creator><![CDATA[reinette]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 18 Mar 2011 12:14:21 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[et si vous donniez des pistes sérieuses d&#039;aides en IDF ? Pour l&#039;instant je constate que l&#039;aide FGIF pour les femmes est de max 27KE, alors qu&#039;il est de 30 Ke pour les hommes (!) ... mais visiblement on oublie de dire qu&#039;il faut dépenser (10 KE ?) pour que les CCI s&#039;en occupent... bref tout cela ressemble bien plus à du business que de l&#039;aide...]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>et si vous donniez des pistes sérieuses d&rsquo;aides en IDF ? Pour l&rsquo;instant je constate que l&rsquo;aide FGIF pour les femmes est de max 27KE, alors qu&rsquo;il est de 30 Ke pour les hommes (!) &#8230; mais visiblement on oublie de dire qu&rsquo;il faut dépenser (10 KE ?) pour que les CCI s&rsquo;en occupent&#8230; bref tout cela ressemble bien plus à du business que de l&rsquo;aide&#8230;</p>
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		<title>
		Par : flower-power		</title>
		<link>https://www.lesnouvellesnews.fr/creation-dentreprise-place-aux-femmes/#comment-2106</link>

		<dc:creator><![CDATA[flower-power]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 02 Mar 2011 00:20:19 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[que certains hommes coulent dans leur projet d&#039;auto-entrepreneur, certes, mais nous aimerions (raisonnement par l&#039;absurde, j&#039;en conviens :o :sad: ) partager avec eux ses mêmes valeurs,&lt;br /&gt;même si c&#039;est pour mieux couler, encore que les femmes soient tétues ... mordantes, coriaces dans leurs idées !&lt;br /&gt;je viens de découvrir et ce site, et votre article, je l&#039;ai relayé, modestement, parce qu&#039;il me touche vraiment !&lt;br /&gt;http://www.lepost.fr/article/2011/03/01/2420750_ce-monde-de-mec.html]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>que certains hommes coulent dans leur projet d&rsquo;auto-entrepreneur, certes, mais nous aimerions (raisonnement par l&rsquo;absurde, j&rsquo;en conviens :o :sad: ) partager avec eux ses mêmes valeurs,<br />même si c&rsquo;est pour mieux couler, encore que les femmes soient tétues &#8230; mordantes, coriaces dans leurs idées !<br />je viens de découvrir et ce site, et votre article, je l&rsquo;ai relayé, modestement, parce qu&rsquo;il me touche vraiment !<br /><a href="http://www.lepost.fr/article/2011/03/01/2420750_ce-monde-de-mec.html" rel="nofollow ugc">http://www.lepost.fr/article/2011/03/01/2420750_ce-monde-de-mec.html</a></p>
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		<title>
		Par : didounet		</title>
		<link>https://www.lesnouvellesnews.fr/creation-dentreprise-place-aux-femmes/#comment-2045</link>

		<dc:creator><![CDATA[didounet]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 18 Feb 2011 16:12:33 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Il serait intéressant de comparer le taux d&#039;échec des sociétés qui coulent. On peut supposer que les hommes foncent, se soutiennent (aides bancaires)... mais échouent aussi à vitesse grand V. Quoi qu&#039;il en soit, dans le secteur de la librairie 95% des nouvelles gérantes sont des femmes sans complexes, simplement elles ont bien compris que le monde du travail en France ne vaut pas grand-chose...]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Il serait intéressant de comparer le taux d&rsquo;échec des sociétés qui coulent. On peut supposer que les hommes foncent, se soutiennent (aides bancaires)&#8230; mais échouent aussi à vitesse grand V. Quoi qu&rsquo;il en soit, dans le secteur de la librairie 95% des nouvelles gérantes sont des femmes sans complexes, simplement elles ont bien compris que le monde du travail en France ne vaut pas grand-chose&#8230;</p>
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		<title>
		Par : Gaëlle Vigouroux		</title>
		<link>https://www.lesnouvellesnews.fr/creation-dentreprise-place-aux-femmes/#comment-2043</link>

		<dc:creator><![CDATA[Gaëlle Vigouroux]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 18 Feb 2011 13:49:59 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Je suis entrepreneure et ne suis pas d&#039;accord avec Lilie. Il y a des études très sérieuses sur la question, nous sommes tous sous le poids de représentations ces représentations induisent des comportements différents. Pour avoir contacté les banquiers du Finistère, certains sont tout à fait d&#039;accord de dire qu&#039;ils sont passés à côté de beaux projets de femmes parce qu&#039;ils n&#039;avaient pas su voir le potentiel de la créatrice, parce qu&#039;ils n&#039;avaient pas compris le modèle économique de l&#039;entreprise qui ne rentre en effet pas dans les cases. Une entreprise, ce ne sont pas des chiffres, c&#039;est avant tout une personne qui fait des choix, ramener la création à un bon business plan qui sera faux de toute façon, c&#039;est réducteur. La réussite de l&#039;entreprise passera par votre capacité à convaincre, à vous mettre en réseau, à faire des choix et pour cela les chiffres n&#039;amènent aucun indicateur ! &lt;br /&gt;Je voulais signaler deux autres associations : Entreprendre au Féminin en Bretagne et Initiatives Plurielles à Lille qui développent un accompagnement en réponse aux freins observés par les femmes : rapport à l&#039;argent et au risque complexe, conciliation des temps, prise de décision, mise en réseau...un accompagnement basé sur le développement de compétences pour que les femmes se remettent en selle et prennent confiance en leur capacités. Ces associations agissent aussi pour agir contre les stéréotypes et faire changer le regard des accompagnants à la création d&#039;entreprise (consulaires, banques..) qui ont du mal à faire rentrer les entreprises des femmes dans des cases et à avoir un regard bienveillant, sur des projets. Les femmes ont besoin de bienveillance (les hommes aussi, mais ils souffrent sans doute moins du poids des représentations, ont moins de difficultés à accéder aux responsabilités, à un salaire juste en fonction de leur diplôme...&lt;br /&gt;http://www.entreprendre-au-feminin.net et http://www.initiatives-plurielles.org/]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Je suis entrepreneure et ne suis pas d&rsquo;accord avec Lilie. Il y a des études très sérieuses sur la question, nous sommes tous sous le poids de représentations ces représentations induisent des comportements différents. Pour avoir contacté les banquiers du Finistère, certains sont tout à fait d&rsquo;accord de dire qu&rsquo;ils sont passés à côté de beaux projets de femmes parce qu&rsquo;ils n&rsquo;avaient pas su voir le potentiel de la créatrice, parce qu&rsquo;ils n&rsquo;avaient pas compris le modèle économique de l&rsquo;entreprise qui ne rentre en effet pas dans les cases. Une entreprise, ce ne sont pas des chiffres, c&rsquo;est avant tout une personne qui fait des choix, ramener la création à un bon business plan qui sera faux de toute façon, c&rsquo;est réducteur. La réussite de l&rsquo;entreprise passera par votre capacité à convaincre, à vous mettre en réseau, à faire des choix et pour cela les chiffres n&rsquo;amènent aucun indicateur ! <br />Je voulais signaler deux autres associations : Entreprendre au Féminin en Bretagne et Initiatives Plurielles à Lille qui développent un accompagnement en réponse aux freins observés par les femmes : rapport à l&rsquo;argent et au risque complexe, conciliation des temps, prise de décision, mise en réseau&#8230;un accompagnement basé sur le développement de compétences pour que les femmes se remettent en selle et prennent confiance en leur capacités. Ces associations agissent aussi pour agir contre les stéréotypes et faire changer le regard des accompagnants à la création d&rsquo;entreprise (consulaires, banques..) qui ont du mal à faire rentrer les entreprises des femmes dans des cases et à avoir un regard bienveillant, sur des projets. Les femmes ont besoin de bienveillance (les hommes aussi, mais ils souffrent sans doute moins du poids des représentations, ont moins de difficultés à accéder aux responsabilités, à un salaire juste en fonction de leur diplôme&#8230;<br /><a href="http://www.entreprendre-au-feminin.net" rel="nofollow ugc">http://www.entreprendre-au-feminin.net</a> et <a href="http://www.initiatives-plurielles.org/" rel="nofollow ugc">http://www.initiatives-plurielles.org/</a></p>
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		<item>
		<title>
		Par : isabelle germain		</title>
		<link>https://www.lesnouvellesnews.fr/creation-dentreprise-place-aux-femmes/#comment-2029</link>

		<dc:creator><![CDATA[isabelle germain]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 14 Feb 2011 16:05:33 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[@ Lillie Observer la création d&#039;entreprise sous l&#039;angle du genre n&#039;est pas absurde. D&#039;abord, remarquons que l&#039;orientation des jeunes filles les pousse à aller vers des métiers et des secteurs moins lucratifs que ceux vers lesquels les hommes s&#039;orientent (le social vs l&#039;industrie).&lt;br /&gt;Ensuite, le fait qu&#039;aujourd&#039;hui encore les femmes s&#039;occupent davantage que les hommes de la vie quotidienne les pousse à investir dans des secteurs qui se trouvent être moins rémunérateurs : service à la personne, éducation écologie... Bien sûr, on peut dire &quot; tant pis pour elles, elles n&#039;ont qu&#039;à choisir des secteurs plus rémunérateurs. Et demain, nous ferons tous de la high tech... Pas sûr que notre économie se porte mieux si le lien social ou le bien-être créé par les activités citées précédemment n&#039;existent plus.&lt;br /&gt;Aujourd&#039;hui, l&#039;argent public destiné à l&#039;aide à la création d&#039;entreprise va vers les activités traditionnellement masculines, pas vers les activités créées plutôt par les femmes. Il me semble que les citoyens que nous sommes doivent s&#039;en inquiéter...]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>@ Lillie Observer la création d&rsquo;entreprise sous l&rsquo;angle du genre n&rsquo;est pas absurde. D&rsquo;abord, remarquons que l&rsquo;orientation des jeunes filles les pousse à aller vers des métiers et des secteurs moins lucratifs que ceux vers lesquels les hommes s&rsquo;orientent (le social vs l&rsquo;industrie).<br />Ensuite, le fait qu&rsquo;aujourd&rsquo;hui encore les femmes s&rsquo;occupent davantage que les hommes de la vie quotidienne les pousse à investir dans des secteurs qui se trouvent être moins rémunérateurs : service à la personne, éducation écologie&#8230; Bien sûr, on peut dire  » tant pis pour elles, elles n&rsquo;ont qu&rsquo;à choisir des secteurs plus rémunérateurs. Et demain, nous ferons tous de la high tech&#8230; Pas sûr que notre économie se porte mieux si le lien social ou le bien-être créé par les activités citées précédemment n&rsquo;existent plus.<br />Aujourd&rsquo;hui, l&rsquo;argent public destiné à l&rsquo;aide à la création d&rsquo;entreprise va vers les activités traditionnellement masculines, pas vers les activités créées plutôt par les femmes. Il me semble que les citoyens que nous sommes doivent s&rsquo;en inquiéter&#8230;</p>
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			</item>
		<item>
		<title>
		Par : Lilie		</title>
		<link>https://www.lesnouvellesnews.fr/creation-dentreprise-place-aux-femmes/#comment-2023</link>

		<dc:creator><![CDATA[Lilie]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 14 Feb 2011 09:01:15 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Je trouve un peu poussé de parler de sexisme et d&#039;aborder la question sous l&#039;angle du genre alors que tout dans l&#039;article indique que les femmes entreprennent dans des secteurs moins aidés, moins rentables et moins pérennes. &lt;br /&gt;Les banques ne sont pas &quot;women friendly&quot; ou pas. Les banques comme les boutiques de gestion font une étude économique et investissent en fonction. Si le plan d&#039;entreprise est moins performant, elles ne soutiennent pas, ou moins. Que ce soit un homme ou une femme qui le propose. &lt;br /&gt;Aux femmes de se lancer avec ambition dans des secteurs porteurs.... &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Les aides sont faites par des politiques qui ont des priorités économiques, pas de genre. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Le problème majeur pour moi est celui que vous signalez : beaucoup de ces &quot;entrepenreuses&quot; ne le sont pas par vocation mais par défaut, parce qu&#039;elles n&#039;ont pas pu s&#039;épanouir dans le salariat. Et c&#039;est ça qui est à dénoncer.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Je trouve un peu poussé de parler de sexisme et d&rsquo;aborder la question sous l&rsquo;angle du genre alors que tout dans l&rsquo;article indique que les femmes entreprennent dans des secteurs moins aidés, moins rentables et moins pérennes. <br />Les banques ne sont pas « women friendly » ou pas. Les banques comme les boutiques de gestion font une étude économique et investissent en fonction. Si le plan d&rsquo;entreprise est moins performant, elles ne soutiennent pas, ou moins. Que ce soit un homme ou une femme qui le propose. <br />Aux femmes de se lancer avec ambition dans des secteurs porteurs&#8230;. </p>
<p>Les aides sont faites par des politiques qui ont des priorités économiques, pas de genre. </p>
<p>Le problème majeur pour moi est celui que vous signalez : beaucoup de ces « entrepenreuses » ne le sont pas par vocation mais par défaut, parce qu&rsquo;elles n&rsquo;ont pas pu s&rsquo;épanouir dans le salariat. Et c&rsquo;est ça qui est à dénoncer.</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Par : isabelle germain		</title>
		<link>https://www.lesnouvellesnews.fr/creation-dentreprise-place-aux-femmes/#comment-2022</link>

		<dc:creator><![CDATA[isabelle germain]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 14 Feb 2011 07:07:46 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Bonjour Patrick, &lt;br /&gt;oui sans doute, mais en prenant bien garde à ne pas pré-définir les rôles : monsieur à la direction, madame au secrétariat par exemple... En revanche des binômes égaux qui permettent à chacun de s&#039;investir assez pour développer l&#039;entreprise... mais pas trop pour ne pas gâcher leur vie familiale seraient idéaux]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Bonjour Patrick, <br />oui sans doute, mais en prenant bien garde à ne pas pré-définir les rôles : monsieur à la direction, madame au secrétariat par exemple&#8230; En revanche des binômes égaux qui permettent à chacun de s&rsquo;investir assez pour développer l&rsquo;entreprise&#8230; mais pas trop pour ne pas gâcher leur vie familiale seraient idéaux</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Par : Patrick HANNEDOUCHE		</title>
		<link>https://www.lesnouvellesnews.fr/creation-dentreprise-place-aux-femmes/#comment-2021</link>

		<dc:creator><![CDATA[Patrick HANNEDOUCHE]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 13 Feb 2011 07:53:39 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Bonjour,&lt;br /&gt;Une solution pour développer l&#039;entrepreneuriat féminin n&#039;est elle pas de constituer des binômes féminin masculin de créations d&#039;entreprise ?&lt;br /&gt;Cordialement.&lt;br /&gt;Patrick]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Bonjour,<br />Une solution pour développer l&rsquo;entrepreneuriat féminin n&rsquo;est elle pas de constituer des binômes féminin masculin de créations d&rsquo;entreprise ?<br />Cordialement.<br />Patrick</p>
]]></content:encoded>
		
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