Commentaires sur : Trop de femmes (47%) : Anne Hidalgo règle l’amende à sa façon

Par : Nathancto2

Nathancto2 — Sat, 16 Jan 2021 08:49:02 +0000

Pourquoi avoir mis en place cette parité? Tout simplement, seules les personnes compétentes devraient avoir ces postes. Une majorité d’hommes ou une majorité de femmes, n’est pas un problème en soit. Mais cette loi sur la parité fait souffrir l’image de la femme et ne l’aide en aucune cas, au contraire.

Par : CLK

CLK — Fri, 08 Jan 2021 19:05:24 +0000

En réponse à Jy2m. Donc lorsqu'on nomme une femme, surtout à un poste de direction, c'est forcément parce qu'elle est une femme et non parce qu'elle est compétente dans son domaine ?

Par : Jy2m

Jy2m — Fri, 18 Dec 2020 08:28:51 +0000

Il faudra sans doute encore beaucoup de temps pour que des personnes comme Anne HIDALGO comprennent que quand on nomme quelqu’un à un poste de direction on doit d’abord tenir compte de son niveau de compétence et non pas de son sexe. Or quand on part avec l’idée qu’un poste doit forcément revenir à une femme, non seulement on enlève toutes chances aux candidats hommes, ce qui est une injustice aussi grande que celle qui privait jadis les femmes de l’accès à certaines fonctions, mais on augmente considérablement le risque que la candidate choisie n’ait pas toutes les compétences requises. Car, contrairement à ce que voudrait nous faire croire Anne HIDALGO, nous ne sommes pas dans un monde où il y a une abondance de personnes compétentes et il faut donc choisir celle ou celui qui est la (le) plus apte à remplir les fonctions, sans tenir compte de son sexe et non pas, comme le fait la maire de Paris et de nombreuses autres personnes, décider qu’un poste de direction doit forcément être attribué à une femme.