Les Islandaises vont cesser le travail – rémunéré ou non -ce mardi. Pour l’égalité salariale et la lutte contre la violence sexuelle et sexiste. Une violence accrue qui creuse les …

Après les années Covid, les augmentations de salaires des cadres sont reparties à la hausse. Mais les femmes gagnent toujours globalement 15% de moins que les hommes et 7,1% de …

13 % de moins pour les femmes. Et l’index de l’égalité ne s’attaque pas aux causes de cet écart de rémunération.

La ministre du Travail veut « supprimer » d’ici 2022 la part inexpliquée des écarts de salaires entre les femmes et les hommes. Tandis que la CGT lance un « site d’action » sur …